資深美術設計師 2026 上半年工作彙整

研發部 美術組 | 職責統計與工作明細

上半年工作摘要
2026年上半年，資深美術設計師在研一美術組主要負責「專案 A」專案（工時佔比達 89.5%），並支援「專案 B」（5.0%）、「專案 C」（3.5%）與「專案 D」（2.0%）。期間共出勤 113 天，參與各類會議與討論 101 次，主力推動美術與特效 AI 應用、UI 里程碑規劃，以及 ISO 安全規範執行，有效提升部門研發效率。
113
出勤天數
4
支援專案數
101
會議與討論次數
89.5%
專案 A專案佔比
專案工時佔比 (工作分類統計)
專案 A (槍台研發) 89.5%
專案 B - 次要開發 5.0%
專案 C - 衍生開發 3.5%
專案 D - 輔助開發 2.0%
重點專案里程碑與時間軸
2026/06
AI 特效追蹤與 ISO 安全稽核
美術 AI 會議訂定特效與模型 AI 目標並進行追蹤；參與 ISO 討論會議落實內網安全合規；完成 KPI 簡報自動化生成測試。
2026/05
工作流程 AI 替代討論
評估美術外包工作之 AI 替代方案，以期降低外包依賴。確認專案 A專案週 Review 進度並進行微調。
2026/04
新武器研發與代理商會議
進行專案 A新武器「飛刀」設計與遊戲動態難度討論；參與代理商電話會議與月會，確認生產及改版內容。
2026/03
卡片效果優化與專案成本核算
針對專案 A鬥技卡卡片效果不佳項目進行調整；填寫 KPI 週報並核算專案人力成本。
2026/01 - 2026/02
前期規格訂定與會議參與
參與玩家指示方式討論、部門幹部會議，制訂上半年工作重點與工時比重配置。
上半年關鍵成果
成果項目 說明 狀態
美術與特效 AI 應用 完成特效與模型 AI 目標訂定，透過 AI 工具替代部分外包工作，提升製作效率。 已完成
專案 A槍台開發 規劃雙人絕招、新武器「飛刀」以及鬥技卡片效果調整，優化遊戲流程。 進行中
部門 ISO 安全合規 參與部門 ISO 會議，確保研發流程與內網安全符合公司資安規範。 已完成
專案人力與成本管理 填寫並確認各專案工時配置，以利人力與專案成本分析。 已完成
下半年工作展望

1. 深化 AI 工具應用：擴大特效與模型 AI 工具的實用場景，降低美術製作門檻及外包費用。

2. 推进核心功能發布：完成「專案 A」槍台之雙人絕招與新武器正式版美術資源配置與優化。

3. 維持安全合規標準：持續精進 ISO 資安措施，確保日常研發作業安全無虞。

📅 6 月 (21 筆紀錄)
🗓️ 2026/6/30(二) 專案 A
工作內容：
1、討論雙人絕招開發內容

2、盤點專案中那些可以優化的項目

3、美術AI會議，UI目標與里程碑設定，整體美術AI推展追蹤方式討論

4、AI課程學習
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/29(一) 專案 A
工作內容：
1、Review問題討論，主要調整抽卡小遊戲流程

2、AI學習課程

3、確認目前遊戲流程，以及鬥技卡試用

4、遊戲動態難度討論、PV內容討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/26(五) 專案 A
工作內容：
1、專案 A專案周Review

2、美術AI會議，訂定模型AI目標與特效AI目標

3、ISO討論會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/25(四) 專案 A
工作內容：
1、事業部KPI會議

2、部門AI會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/24(三) 專案 A
工作內容：
會議玩家指示方式討論

會議部門幹部會議

其他KPI簡報製作，與內容確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/23(二) 專案 A
工作內容：
1、外包工作AI替代討論

2、代理商電話會議

3、美術AI會議

4、AI學習課程
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/22(一) 專案 A
工作內容：
1、KPI週報填寫

2、填寫專案成本

3、AI會議確認

4、遊戲數據LOG回傳資料規格討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/18(四) 專案 A
工作內容：
會議事業部AI會議，Agend分享

會議專案 A動態難度討論

會議卡片效果不佳，討論如何調整

其他KPI簡報測試自動化工具產生
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/17(三) 專案 A
工作內容：
會議幹部會議，軟體同仁A分享AI內容

會議代理商月會，確認專案 A進度，生產內容，專案 D改版內容分享

其他新武器"飛刀"討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：60%專案 C - 衍生開發：15%專案 D - 輔助開發：25%
🗓️ 2026/6/16(二) 專案 A
工作內容：
會議專案 A後續彈數使用AI製程討論

會議吹風、地滑場景效果互換

其他事業部AI會議

其他競品資料收集，競品 A問題、鬥羅大陸投幣資料
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/15(一) 專案 A
工作內容：
1、AI課程
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/12(五) 專案 A
工作內容：
1、競品 A卡片機問題收集

2、專案 A專案周Review
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/11(四) 專案 A
工作內容：
1、專案 D多局拍照流程討論

2、專案 AAlpha會後資料整理

3、AI會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/10(三) 專案 A
工作內容：
1、部門幹部會議

2、專案 D改版說明簡報
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/9(二) 專案 A
工作內容：
1、專案 AAlpha報告

2、美術AI會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/8(一) 專案 A
工作內容：
1、Alpha簡報修正

2、Alpha調整內容討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/5(五) 專案 A
工作內容：
1、部門Alpha簡報

2、部門AI會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/4(四) 專案 A
工作內容：
1、專案 AAlpha簡報製作

2、框體裝飾確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/3(三) 專案 A
工作內容：
1、部門幹部會議

2、專案 AAlpha簡報內容討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/2(二) 專案 A
工作內容：
1、alpha簡報製作

2、美術AI會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/6/1(一) 專案 A
工作內容：
1、周Review問題討論

2、Alpha簡報填寫
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
📅 5 月 (17 筆紀錄)
🗓️ 2026/5/29(五) 專案 A
工作內容：
1、代理商月會

2、專案 A周Review

3、專案 A美術進度展示
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/28(四) 專案 A
工作內容：
1、卡片點數生產流程討論

2、部門AI會議

3、咖啡會分組
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/27(三) 專案 A
工作內容：
1、絕招討論

2、部門幹部會議

3、專案 A框體討論

4、專利會議，要確認歐洲是否需要申請
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/26(二) 專案 A
工作內容：
1、代理商內測內容討論會議

2、修改方向討論

3、美術AI會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/21(四) 專案 A
工作內容：
1、KPI周報會議準備與報告

2、遊戲驗證版本確認

3、大成專利侵權討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/20(三) 專案 A
工作內容：
1、部門幹部會議

2、框體討論

3、KPI週報製作
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/19(二) 專案 A
工作內容：
1、KPI週報

2、專案 A競爭力討論

3、專案 D試算表
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/18(一) 專案 A
工作內容：
1、卡片機運營簡報確認

2、KPI週報製作
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/15(五) 專案 A
工作內容：
1、專案 A周Review

2、專案 A語音、雙人共鬥討論

3、專案 D流程討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/13(三) 專案 A
工作內容：
1、展會修改內容討論

2、卡片養成討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/12(二) 專案 A
工作內容：
1、市場資訊

2、代理商會議

3、專案 C討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/11(一) 專案 A
工作內容：
1、人力成本追蹤

2、展會競品確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/8(五) 專案 A
工作內容：
1、專案 A專案Review

2、專案 A美術Review
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/7(四) 專案 A
工作內容：
1、框體進度追蹤

2、專案 AAAA展會展示內容準備
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/6(三) 專案 A
工作內容：
1、AI討論會議

2、練等系統討論

3、框體上市版構圖協助
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/5(二) 專案 A
工作內容：
1、專案 EAlpha會議

2、抽卡小遊戲討論

3、框體討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/5/4(一) 專案 A
工作內容：
1、Review問題討論

2、數值設計簡報內容確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
📅 4 月 (19 筆紀錄)
🗓️ 2026/4/30(四) 專案 A
工作內容：
1、專案 EAlpha部內展示

2、專案 A美術展示

3、專案 AReview
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/29(三) 專案 A
工作內容：
1.專案 EAlpha簡報確認

2.專案 A數值討論

3.專案 A框體討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/28(二) 專案 A
工作內容：
1、KPI周報內容討論

2、管理議題內容與人選討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/27(一) 專案 A
工作內容：
1、團隊議題討論，TEGA展會內容討論

2、廣州測試工作確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/24(五) 專案 A
工作內容：
1、代理商AI交流分享會議

2、LAI交流會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/23(四) 專案 A
工作內容：
1、TAGE展覽參訪
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/22(三) 專案 A
工作內容：
1.代理商來訪，專案 A進度報告，以及遊戲試玩
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/21(二) 專案 A
工作內容：
1、對代理商簡報內容製作

2、遊戲版本確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/20(一) 專案 A
工作內容：
1、代理商議題討論

2、代理商簡報製作

3、蟹霸討論會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/17(五) 專案 A
工作內容：
1、彩票機討論會議

2、美術周成果展示

3、專案 A周Review

4、專案 F 會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/16(四) 專案 A
工作內容：
1、季檢討會議

2、出怪方式討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/15(三) 專案 A
工作內容：
1、部門幹部會議

2、代理商參訪行程規劃與討論

3、專案 A簡報製作
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/14(二) 專案 A
工作內容：
1、小組幹部會議

2、代理商運營會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/13(一) 專案 A
工作內容：
1、周Review問題討論，本周進度目標確認

2、大陸觀察心得分享

3、專案 Ealpha簡報討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/9(四) 專案 A
工作內容：
1、專案Review

2、產學月會
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/8(三) 專案 A
工作內容：
1、部門幹部會議

2、小程序UI討論

3、部門美術AI發展心智圖建立，會議討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/7(二) 專案 A
工作內容：
1、卡片機風格調查追蹤

2、人力工時計算

3、競品市況追蹤
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/2(四) 專案 A
工作內容：
1、新地圖某場景場景規劃討論

2、專案 A進度追蹤
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/4/1(三) 專案 A
工作內容：
1、邀請廠商試玩遊戲

2、部門幹部會議

3、部門AI計畫撰寫
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
📅 3 月 (22 筆紀錄)
🗓️ 2026/3/31(二) 專案 A
工作內容：
1、市場情報與應對方式討論

2、STEAM簡報製作

3、任務內容討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/3/30(一) 專案 A
工作內容：
1、專案 AReview內容討論

2、桑比槍台提案報告參與

3、出差名單討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/3/27(五) 專案 A
工作內容：
1、出差人員討論

2、周Review
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/3/26(四) 專案 A
工作內容：
1、桑比槍台提簡報討論

2、專案 A框體討論

3、外包發包規範討論

4、卡片風格確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：85%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/3/25(三) 專案 A
工作內容：
1、專案半年檢核報告討論，內容修改

2、小程序美術檔案內容討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：90%專案 C - 衍生開發：5%專案 B - 次要開發：5%
🗓️ 2026/3/24(二) 專案 A
工作內容：
1、專案檢核會議，報告填寫

2、小組幹部會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/23(一) 專案 A
工作內容：
1、專案半年檢核討論，簡報製作

2、Review內容討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/20(五) 專案 A
工作內容：
1、專案檢核報告

2、專案 AReview
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/19(四) 專案 A
工作內容：
1、專案半年檢核會議

2、聯繫代理商確認專案 A測試內容

3、小程序規格討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/18(三) 專案 A
工作內容：
1、研一幹部會議

2、市場雙周報
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/17(二) 專案 A
工作內容：
1、專案 A人力成本計算

2、專案檢核會議討論、文件填寫

3、競品分析簡報確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/16(一) 專案 A
工作內容：
1、Review問題討論以及本周目標確認

2、框體討論

3、專案半年檢核內容討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/13(五) 專案 A
工作內容：
1、出卡方式討論

2、專案美術會議

3、專案周Review
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/12(四) 專案 A
工作內容：
1、專案檢核會議

2、代理商月會

3、問卷討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/11(三) 專案 A
工作內容：
1、專案檢核報告，討論與撰寫

2、下午請假
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/10(二) 專案 A
工作內容：
1、專案檢核報告，討論、製作

2、代理商雙周同步會議。
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/9(一) 專案 A
工作內容：
1、專案檢核報告調整

2、Review問題討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/6(五) 專案 A
工作內容：
1、部門AI會議

2、新槍機成本報告

3、周Review

4、專案檢核會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/5(四) 專案 A
工作內容：
1、KPI周報撰寫，會議報告

2、專案檢核報告撰寫
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/4(三) 專案 A
工作內容：
1.商用街機會議

2.專案檢核報告撰寫
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/3(二) 專案 A
工作內容：
1、KPI週報填寫、修正

2、新槍台人力成本評估

3、專案檢核
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/3/2(一) 專案 A
工作內容：
1、Review問題內容討論，本周目標訂定

2、快速模式方案討論

3、專案 C場所觀察分享會

4、KPI周報撰寫
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
📅 2 月 (13 筆紀錄)
🗓️ 2026/2/26(四) 專案 A
工作內容：
1、專案半年檢核簡報調整

2、世宇新IP槍台評估公式調整

3、專案 A周Review
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/25(三) 專案 A
工作內容：
1、專案半年檢核報告

2、IP槍台成本利潤試算
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/24(二) 專案 A
工作內容：
1、專案半年檢核會議

2、新專案開發成本分潤試算
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/23(一) 專案 A
工作內容：
1、KPI周報，場所局數整理

2、專案半年檢核報告確認，會議參與
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/13(五) 專案 A
工作內容：
1、部門AI會議

2、KPI周報內容填寫
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/12(四) 專案 A
工作內容：
1、瓢虫少女PT簡報

2、專案 A操作修該方向
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/11(三) 專案 A
工作內容：
1、專案 A特效進度、效果確認

2、任務系統討論

3、卡片編碼討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/10(二) 專案 A
工作內容：
1、市場情報會議

2、代理商線上會議

3、專案 A測試報告修正、寄送
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/9(一) 專案 A
工作內容：
1、Review修改、玩家測試結果討論

2、玩家測試結果報告協助

3、世宇新槍台電話會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/6(五) 專案 A
工作內容：
1、美術定期成果展示

2、代理商視訊會議

3、專案 A專案周Review
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/5(四) 專案 A
工作內容：
1、框體先行會議

2、專案檢核會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/3(二) 專案 A
工作內容：
1、代理商會議內容確認

2、確認代理商相關卡片規格

3、小組幹部會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/2/2(一) 專案 A
工作內容：
1、review問題討論

2.計算1月份人力成本

3.競品 B資料確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
📅 1 月 (21 筆紀錄)
🗓️ 2026/1/30(五) 專案 A
工作內容：
1、美術同步會議

2、專案 A周Review
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/29(四) 專案 A
工作內容：
1、整理出卡機工作相關流程

2、UI內容傷害數值、升級選項等內容確認
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/28(三) 專案 A
工作內容：
1、部門幹部會議，市場情報分享

2、專案 EPT簡報

3、槍枝合體專利討論

4、鬥技、輔助技能、普攻特效討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/27(二) 專案 A
工作內容：
1、小組幹部會議

2、代理商視訊會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/26(一) 專案 A
工作內容：
1、專案 APT展示會議

2、下午請假
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/23(五) 專案 A
工作內容：
1、PT簡報修正

2、台北展覽專案 C、專案 G佈置方式討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/22(四) 專案 A
工作內容：
1、PT簡報製作

2、部內展示
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/21(三) 專案 A
工作內容：
1、備援計劃討論

2、QR reader問題討論

3、PT簡報內容確認，報告方式確認

4、部門幹部會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/20(二) 專案 A
工作內容：
1、產學會議

2、研一專案檢核會議

3、鬥技內容討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/19(一) 專案 A
工作內容：
1、PT簡報確認，人力工時計算核對

2、備援計劃討論

3、部內展示時間

4、華康字型處理
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/17(六) 專案 A
工作內容：
1、部門AI會議

2、專案 A周Review

3、機構先行計畫

4、專案 A專案 E銷售協調會
⏱️
🗓️ 2026/1/16(五) 專案 A
工作內容：
1、部門AI會議

2、專案 A周Review

3、機構先行計畫

4、專案 A專案 E銷售協調會
⏱️ 專案 A - 核心開發：100%
🗓️ 2026/1/15(四) 專案 A
工作內容：
1、第4季季檢討會議，與季末分享。

2、PT簡報討論會議

3、專案 A效能與美術規格討論會議
⏱️ 專案 A - 核心開發：90%專案 B - 次要開發：10%
🗓️ 2026/1/14(三) 專案 A
工作內容：
1、專案 A技能、關卡進度追蹤

2、結算流程討論

3、部門幹部會議參與

4、遊戲角色動作討論
⏱️ 專案 A - 核心開發：70%專案 B - 次要開發：30%
🗓️ 2026/1/13(二) 專案 A
工作內容：
1、代理商雙週會議_專案 A內容，卡片製程、小程序內容、養成系統討論

2、專案 APT簡報營業方向討論

3、專案 EPT簡報大綱討論
⏱️
🗓️ 2026/1/12(一) 專案 A
工作內容：
1.會議 專案 A 選關+插卡流程UI討論 

2.會議 專案 A Loading頁規則討論 

3.會議 專案 A 小程序方向討論會議
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🗓️ 2026/1/9(五) 專案 A
工作內容：
1、專案 A周review

2、代理商月會參與
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🗓️ 2026/1/8(四) 專案 A
工作內容：
1、KPI周報，報告

2、出卡規則討論
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🗓️ 2026/1/7(三) 專案 A
工作內容：
1.研一幹部會議

2.專案 A衝刺技能會議

3.分享會心得討論
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🗓️ 2026/1/6(二) 專案 A
工作內容：
1、小程序初步討論

2、季末分享會議參與

3、KPI周報內容討論
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🗓️ 2026/1/5(一) 專案 A
工作內容：
1、專案 A問題討論

2、代理商框體討論

3、市場議題討論

4、季末分享內容討論
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